今年是“七五”普法开局之年，为了推动依法治企，提升员工法律意识、强化法制观念，5月5日，集团公司普法宣传暨模拟法庭活动走进西耀分公司，西延、西禹、西耀、铜旬、服务5家公司以及集团公司养护、收费、路政、大修4个部门组织员工参加了本次活动。

此次模拟法庭以一辆重型半挂牵引车在高速公路发生交通事故，造成司机受伤、路产受损，双方多次协商赔偿事宜未果，随后司机将高速公路管理机关诉至法院，请求赔偿人身、财产损失，高速公路管理机关提起反诉请求赔偿路产损失为例，由未央区人民法院三名法官担任庭审法官，永嘉信律师事务所四名律师担任原告被告代理律师。此次模拟法庭严格按照庭审程序开展，帮助员工加深对庭审的全过程尤其是对庭审程序的了解。模拟法庭结束后，法官和律师与员工进行了互动交流，在员工法律意识培养、实际工作中搜集证据等方面给予了很好的建议和意见。

集团公司副总经理李东涛从四个方面肯定了“六五”普法取得的成效，从五个方面指出了运营公司目前法治工作存在的问题，要求各单位明确“七五”普法目标，提升依法管理能力，提高干部员工法律素质，强化考核问责，注重法律队伍建设。针对不同对象的法律需求，分类指导，不断增强法治宣传教育的针对性。坚持问题导向,深入基层,积极解决问题,努力推进工作。认真总结推广法治宣传教育的好经验、好做法,充分发挥先进典型的示范和带动作用,推进法治宣传教育不断深入。

叶普万副总经理对此次模拟法庭进行了点评，认为此次模拟法庭形式新颖，内容丰富；精心准备，精心提炼；联系实际、案例真实。同时要求全体领导干部树立法治意识，规范意识和责任意识。