深入开展创先争优活动以来，延靖分公司党委紧紧围绕 “为民服务、创先争优”主题实践活动和领导干部下访调研活动，不断问计于职工，深化创先争优，增进干群感情，切实为职工解决切实利益，营造了和谐企业氛围。

    该公司领导班子成员分片深入各管理所、服务区和收费站，认真倾听基层职工意见和建议，对基层一线的合理化建议通过经理办公会议集体研究逐一进行了落实。为基层所站职工宿舍接通网线，修建塑胶篮球场，配备了健身器材和电脑。新改建员工宿舍、浴室、食堂、餐厅和职工活动室，建设晾衣棚，设立职工夜班休息室，安装音乐播放器，收费岗亭配置饮水机、空调，增设电子阅览室和职工书屋，为职工营造了温馨和谐办公生活环境。想职工所想、急职工所急，及时为职工缴纳“五险一金”，为路政、治超人员办理人身意外保险。全年分业务、分门类组织养护、路政、治超、收费、服务区、财会、文秘和法律培训70余次，员工受教育面达100%，不断提高员工业务素质。组织开展“红歌大家唱”庆祝建党90周年歌咏比赛、征文活动和“我为党旗添光彩、创先争优做表率”主题实践活动，持续加强领导干部能力作风建设。大力开展加强精神文明创建活动，建成市级“文明单位标兵”1个，市级“青年突击队”2个，市级“青年文明号”1个， 乔沟湾管理所“职工书屋”通过省厅验收。此外，还有一批单位和个人荣获市、县精神文明建设荣誉表彰，营造了和谐企业文化氛围。