“春训”活动启动以来,交通集团靖王分公司以打造一支“素质过硬、业务熟练、作风优良”的路政执法“精兵”为目标,结合工作实际,精心谋划、认真部署,按照全员参与、立足岗位、学以致用、注重实效的原则,强化路政执法人员“春训”。
一是突出“春训”内容的针对性。立足岗位实际,以习近平新时代中国特色社会主义思想、公路法律法规规章制度为指导,重点加强路警联勤联动有关规定、公路赔(补)偿案件处理及法律文书制作的程序和规范、施工监管、恶劣天气道路保畅及等知识的培训,进一步提高人员政治素养和业务能力。 二是突出“春训”方式的多样性。采取集中学习与个人自学习、理论与实践、军事训练与考试考核相结合的方式开展培训。分别邀请了纪检干部、法律专家开展专题讲座,现场答疑参训人员的政策、业务问题。加强业务培训,采取由业务骨干、巡查班长轮流讲课、以案说案的方式,实现课堂讲授讨论、课后答疑巩固,加强培训效果,开展军事训练,加强队伍凝聚力。组织开展交通事故应急演练,加强人员应急处置的能力,不断提升公路安全、畅通保障能力。 三是突出“春训”管理的规范性。严格实行“春训”签到讲评制,对每天学习、训练及现场纪律情况进行如实记录。每周进行一次业务考试,增强培训效果。全体员工克服时间紧、任务重、工作多的困难,以时不我待、只争朝夕的精神参加培训学习,做到春训和日常工作两不误、两促进。 四是突出“春训”成果的实效性。强化责任落实、加强督导检查,定期对活动组织、落实、成效进行考核,并不定时抽查,对存在的问题下发通报,并限期整改,考试不及格的延长培训时间,并进行补考直至达标。在巩固学习成果的基础上,狠抓薄弱环节,建立学习长效机制,确保春训工作取得实效。
陕西省交通运输厅 

