为进一步规范执法行为,提高办案质量,推进基层执法队伍职业化、基层执法站所标准化、基础管理制度规范化的“三基三化”建设,交通集团靖王分公司按照上级统一部署,突出细节抓基础,强化管理转作风,着力加强队伍建设,提高依法行政能力和水平,有序推进“三基三化”建设。
一是强化基层执法队伍职业化建设。以“春训”、“服务品质显效年”活动为契机,狠抓岗位培训,通过岗位练兵、法制教育、军事训练,提升执法人员总体素质。加强廉政建设,通过开展明察暗访、定期组织执法人员观看廉政教育影视材料等方式,不断提升执法人员的廉政意识。结合“党员示范服务车”开展形式多样的社会公益活动,努力培养一支爱岗敬业、拼搏进取、无私奉献、文明高效的路政执法队伍。
二是加强基层执法站所标准化建设。根据三基三化的建设和《交通执法机构场所外观标准》要求,对路政大队、路政中队、办证点办公区门楣、立面色带、墙面等外观进行了统一重刷,在单位门头统一安装了路政执法标识灯箱,完善了视频采集系统、执法记录仪、4G球型监控摄像机、防毒面罩等一系列执法装备。依托路政管理系统,建立了标准化、规范化流程模式,实现执法证据实时采集,执法现场全程录像,案件全程监督管理。利用“靖王路政大队”微信公众号,多形式、全方位地宣传高速公路法律法规,零距离进行大件预约、业务咨询、投诉举报、执法公示,不断加强路政信息化水平。
三是加强基层管理制度规范化。将“三基三化”建设与服务品牌创建有机联系,根据工作实际,从基层工作的重点难点和薄弱环节入手,对原有各项工作制度去粗取精、查漏补缺。以健全完善岗位职责、人员奖惩、装备更新、应急预案、档案管理、案件查处、法制监督、行风评议、限时办结、首问负责、路警联动、路养联合等制度等为重点,扎实推进制度化建设。形成用制度管权、按制度办事,统一服务标准,统一工作流程、统一提升基层管理的规范化水平。
陕西省交通运输厅 

